Trainingen voor ondernemingsraden

Met mijn achtergrond als HR-manager bied ik op maat gemaakte trainingen die ondernemingsraden ondersteunen bij het effectief vervullen van hun rol als vertegenwoordigers van medewerkers.

Deze trainingen zijn ontworpen om OR-leden te helpen beter samen te werken met de bestuurder en op te treden als volwaardige gesprekspartners in het besluitvormingsproces en richten zich op het verbeteren van essentiële vaardigheden, zoals:

Communicatie: Effectief overbrengen van standpunten en constructieve dialogen voeren.
Besluitvorming: Strategisch bijdragen aan belangrijke beslissingen binnen de organisatie.
Onderhandeling: Sterker staan in gesprekken en opkomen voor de belangen van medewerkers.
Samenwerking: Het bevorderen van een positieve en professionele relatie met de bestuurder en collega-OR-leden.

Daarnaast wordt de Wet op de Ondernemingsraden (WOR) uitgebreid toegelicht. We behandelen de belangrijkste rechten en plichten van de ondernemingsraad en hoe je deze in de praktijk kunt toepassen. Dit geeft je als OR-lid de kennis en zelfverzekerdheid om je rol effectief te vervullen en bij te dragen aan een constructieve samenwerking binnen de organisatie.

Met mijn trainingen zorg ik ervoor dat jouw ondernemingsraad niet alleen sterker staat, maar ook een waardevolle bijdrage levert aan de ontwikkeling en het welzijn van de organisatie.